Codice Etico

Il codice etico adottato dal Gruppo PIR riafferma i principi generali di comportamento che regolano le attività di tutte le società che ne fanno parte.

Le società del Gruppo PIR sono accomunate da una reputazione conquistata nel corso di vari decenni. Questa reputazione è fondamentale per il Gruppo e tutte le società che ne fanno parte continueranno a svolgere le loro attività con onestà ed integrità, valori che, aggiunti a quello del rispetto per le persone e per l'ambiente, sono ritenuti essenziali.

Il Gruppo PIR crede fermamente nell'importanza di operare nella fiducia reciproca, con mentalità aperta, mediante il lavoro di gruppo ed elevata professionalità.

Su questi principi deve basarsi il comportamento di tutto il personale delle società del Gruppo PIR. L'osservanza di tali principi costituisce un impegno sia per il management che per ogni altro dipendente del Gruppo stesso. Chiunque avrà rapporti con le società del Gruppo PIR dovrà attenersi ai principi contenuti nel codice etico adottato dallo stesso.

Qualunque osservazione circa l'osservanza del Codice Etico può essere rivolta alla funzione "audit" di gruppo scrivendo a: odv@gruppopir.com

Politica su Alcol e Droga

Il Gruppo PIR ha adottato una politica sull'abuso (o l'uso improprio) di alcol, droghe e altre sostanze consimili da parte dei propri dipendenti al fine sia di aiutare i dipendenti a risolvere situazioni personali problematiche quanto di impedire che tali situazioni possano intaccare la normale attività lavorativa del Gruppo stesso.